Wie zijn jullie doelgroepen?

Onze cursisten hebben een hele diverse achtergrond. Naast meerdere overheidsdiensten hebben wij de afgelopen jaren onder andere cursisten met deze beroepen mogen verwelkomen: accountmanagers, recruiters, psychologen, artsen, investeerders, managers, coaches, studentbegeleiders.

Is deze cursus ook geschikt voor minder ervaren deelnemers?

Zeker, in onze standaard cursus hebben we ruimte gemaakt om de basis van gesprekstechnieken op een actieve manier nog een keer door te nemen. Hiervoor gebruiken we een vaste acteur, die ervoor zorgt dat er een veilige leeromgeving blijft. Voor de ene cursist zal dit minder bekend zijn, voor de ander is het goed om alles nog een keer de revue te laten passeren.

Waarom zetten jullie altijd twee trainers in?

Wij vinden kwaliteit heel belangrijk. Door het inzetten van twee trainers blijven we maximaal betrokken bij de cursisten. De lesmodules worden beurtelings gegeven en regelmatig zijn beiden betrokken bij oefeningen. We bewaken ook eenvoudiger dat alle vragen beantwoord worden en dat we terug kunnen komen op gemaakte opmerkingen tijdens oefeningen. De achtergrond en ervaring, in combinatie met de stijl van overbrengen, zorgt voor een fijne afwisseling voor de cursisten.

Is een training op onze of een andere locatie ook mogelijk?

Op een andere locatie trainen is zeker mogelijk! Onze voorkeur ligt wel bij onze vaste cursuslocatie: Brasserie 1885 Schimmel in Woudenberg. Dit wordt zeer gewaardeerd door de cursisten. Het is centraal gelegen, goed bereikbaar en de à la carte lunch valt altijd in de smaak. Onze ervaring is dat een cursus op de eigen werklocatie minder effectief is. Er is meer afleiding en de verleiding om nog even te werken in de pauzes is groter.

Waarom staan er nooit foto’s van deelnemers op jullie website of social media?

Een belangrijk kenmerk van Woodland EI is dat wij zeer discreet zijn. Zo adverteren wij niet met de bedrijven die wij trainen, alleen met uitdrukkelijke toestemming. Wij hebben een proces ingeregeld, waarbij wij over vrijwel  geen data van de cursisten beschikken.

Waarom vinden jullie onderbouwing door wetenschap zo belangrijk?

Met name bij waarheidsvinding (inclusief non-verbale communicatie) komen wij heel regelmatig informatie zonder wetenschappelijke basis tegen. Dit is vaak wel ‘smeuïge’ lesstof, maar in de praktijk onbruikbaar. Wij baseren onze lesstof op wetenschappelijk onderzoek. Dit betekent dat we kritisch blijven en ook nieuwe inzichten verwerken in onze lesstof.

Om deze reden hebben onze hoofdtrainers ook een wetenschappelijke opleiding op een relevant vakgebied genoten. Dit kan zijn in Gedrags- en Waarheidsanalyse of in Taal- en Cultuurwetenschap. Tijdens onze cursus zorgen we elke dag voor een tafel met relevante boeken.

Wat onderscheidt jullie van andere aanbieders?

Wij hebben zelf ruime ervaring met het voeren van gesprekken, ook onder zware omstandigheden. Gesprekken waar veel op het spel stond en beïnvloeding/waarheidsvinding van groot belang waren. Deze gesprekken waren vaak ook in andere landen en/of met andere culturen. Met deze ervaring kunnen we ook de wetenschappelijke inzichten beter ‘inkleuren’ en eigen voorbeelden aandragen.

Is het ook mogelijk om mij individueel in te schrijven?

Wij richten ons met name op in-company cursussen. We krijgen regelmatig de vraag of er ook mogelijkheden zijn voor open inschrijvingen. Hiervoor plannen wij eenmaal per jaar een cursus waarbij individuele inschrijvingen mogelijk zijn. Deze week is te vinden onder cursusdata.

Is een maatwerkcursus mogelijk?

Wij verzorgen regelmatig cursussen of workshops, waarbij we in overleg met de opdrachtgever een cursus op maat samenstellen. Het is ook mogelijk om scenario’s aan te passen op de desbetreffende werkzaamheden.

Geven jullie ook groepskorting?

Dit is zeker mogelijk!

Gaat de module waarheidsvinding alleen over het inschatten van het waarheidsgehalte?

Naar onze mening is deze module veel breder toepasbaar. De cursist leert vooral heel goed te luisteren en te observeren en daarbij te onderzoeken wat er aan de hand is. Vaak hebben gesprekspartners geen behoefte om iets te vertellen. Dit is dan niet bedoeld om te misleiden, maar het kan (met de juiste vragen) mogelijk wel interessante informatie opleveren.